中国大学生就业难 连实习也被要求交实习管理费
今年以来中国经济不断下滑，大批中小企业大幅裁员或倒闭。在此背景下，今年中国大学毕业生人数冲破1000万。最近湖南电视台开始要求实习生缴纳实习管理费等，网民热议：“付费上班已经成真。”
9月26日，有推特网友在网上发布了一份落款为“湖南广播影视集团有限公司”的邮件截图。这是一份通知，信函中写道：
“亲爱的同学：您好！因您在我台自愿填报的实习岗位已经落选，我们特在官网向您推荐目前需要补充的实习生岗位需求：湖南卫视《天天向上》实习生岗位，供您参考和自愿选择，若您有意前来实习，请您联系。”
外界发现在通知中的“注意事项”部分，湖南卫视罗列了以下这些要求：1.实习时长该岗位与我台其他实习生岗位一样要求实习时长3个月；2.由于一线部门的运转特点，相关实习岗位在特殊情况时有可能需加班；3.按照台实习生管理制度，来台实习需要缴纳每月500元的实习管理费，还需在台实地购买375元人身意外险及100元新冠肺炎险······
这位网友还曝光了另一家电视台的“无薪工作申请书”，并并留言说，“我还以为我这个无薪工作已经够狠了！”
这个消息引起众网友围观。有网友惊叹，之前有专家建议通过实行“付费上班”来缓解大学生就业难的问题，当时许多人都觉得这个议题太扯啦，没想到如今真的变成了现实。
今年5月底，曾经有专家发文公开向北京当局建议称，可以通过实行“付费上班”来解决年轻人就业难和小微企业生存难的双难问题。
这位专家称，2022年中国经济有两大难题：一是千万大学生就业困难；一个是中小企业经营困难。要解决这个问题很简单，就是 一方面， 让大学生付费上班，接受企业的严格培训，相当于付费获得经验；另一方面，经营困难的小微企业的现金流困难问题也可得到缓解，从而得以生存下去。
当时，很多网友对上述专家建议表示感到迷惑不解，网络上批评与嘲讽的声浪一度高涨，该消息甚至因此上了热搜榜。
有网友评论说：“花钱去企业工作，谁教？没有培训机制的企业，即使花钱去了，恐怕也只能打杂吧！能学到什么？”
还有网友质疑：“领导会因为你花钱了，就把重要的工作交给你吗？付费上班会养大资本家们的胃口，让员工的处境更加困难，这是解决问题吗？这是在激化社会矛盾，让内卷变得更加严重，长此以往，老百姓的活路在哪里？”
当时还有网友把这名专家称为“周扒皮”，然而许多网友都没有预料到，这个遭到众人批评和嘲笑的建议，竟然很快就真的变成了现实。
对此，有网友在相关报导下留言嘲讽道：“自带镰刀的韭菜最最香。”
另一位网友则评论说 ：“知道为什么很多国家不承认中国是市场经济吗？就如同社会主义一词，市场经济不是你说是就是。”
事实上，早在上述专家提出付费上班的建议几天后，网络上一传出一家知名的游戏大厂已经开启了付费上班的模式。
据“上游新闻”6月2日报导，一家网游公司已经启动了游戏项目招人“付费上班”的计划，公开以17,800元一人的价格招收实习生。
网络上曝光的招聘启事显示，一家名为“完美世界”的开发公司，将开发一款无缝大世界多人在线生存类网络游戏，邀请求职者参加该项目，而面向的群体是“完美世界”教育公司的在读学生或已毕业学生。
该计划申请名额为14人，其中包括游戏策划、3D美术设计、游戏动作设计、原图概念设计等多个类别，而申请的费用是17,800元/人，实践时间为3个月或以上，但超过3个月不再额外收费。
当时，有不少网友对于这个“实践计划”提出了质疑。有网友指出，“这个不是上班，不和你签劳动合同，就是花钱买项目经历。”有网友则留言讽刺说，“真优秀，什么样的脑回路支撑了这样美妙的想法。”还有网友爆料称，“有不少培训机构就是搞的这一套。”
一位名为曹旭的网友得知上述消息后议论道：“上班不赚工资，还得给公司交钱，这是玩呢？你看蛋糕店、烧烤店、鲜花店哪里的学徒还不给点工资啊，付费上班？简直是开玩笑。”
不过，也有网友爆料说，其实付费上班并不是新鲜事，早在十多年前就有，而且是“明码标价”，不同的单位，不同的岗位，价格不同。只不过，过去这些做法都是暗地里进行的，也不是谁都可以去买的，买之前是要找关系的。
一位徐先生也表示，他知道有一些学校在安排学生实习的时候，要求学生交纳实习费，不然不给学生发毕业证。据他所知这样的学校很多，而且这种做法已经持续了很多年，只不过不放到明面上而已。
文章转载自 新唐人
